En una sesión extraordinaria del Concejo Municipal, la administración reconoció un déficit financiero y dificultades para mantener la continuidad de la educación municipal. El monto total de la deuda no fue precisado y tampoco se descartó que puedan repetirse problemas con el pago de remuneraciones.
La situación financiera de la Municipalidad de El Monte quedó nuevamente en el centro de la discusión este jueves, luego de que el Concejo Municipal realizara una sesión extraordinaria para abordar el retraso en el pago de remuneraciones a trabajadores de la educación y conocer el estado de las arcas comunales.
La sesión fue convocada por los propios concejales y contó con la participación de representantes de profesores y trabajadores de la educación. La instancia buscaba obtener explicaciones de la administración encabezada por la alcaldesa Zandra Maulén respecto de las dificultades que durante esta semana afectaron el pago de los sueldos.
Durante la jornada, la alcaldesa reconoció la existencia de una situación de precariedad financiera en el municipio. También señaló que la comuna se encuentra en un proceso de traspaso de la administración educacional al Servicio Local de Educación Pública (SLEP).
No se descarta que vuelvan a ocurrir retrasos
Uno de los antecedentes que generó mayor preocupación entre los trabajadores fue la intervención del encargado municipal del proceso de traspaso al SLEP.
Según lo expuesto durante la sesión, existen dificultades financieras importantes para mantener la continuidad de la administración municipal de la educación. Además, se señaló que no es posible garantizar que un episodio como el ocurrido con el retraso de las remuneraciones no vuelva a repetirse.
La situación ocurre pocos días después de que profesores y asistentes de la educación protagonizaran un movimiento de brazos caídos debido al retraso en el pago de sus remuneraciones.
Los trabajadores depusieron la movilización luego de que se completara el pago de los sueldos pendientes. Sin embargo, desde el sector ya habían manifestado preocupación ante la posibilidad de que el problema volviera a presentarse.
Educación concentraría parte importante del déficit
Durante la sesión se confirmó la existencia de un déficit financiero relevante en la municipalidad. Sin embargo, no se entregó el monto total de la deuda comunal.
Uno de los antecedentes expuestos apunta a que el déficit correspondiente al área de educación alcanzaría aproximadamente el 30% del presupuesto anual de ese sector.
La cifra vuelve a poner en discusión la capacidad del municipio para sostener la administración educacional durante el período previo al traspaso al SLEP.
Desde la administración municipal también se planteó que situaciones similares estarían ocurriendo en otros municipios del país, argumento utilizado para contextualizar las dificultades que enfrenta actualmente la comuna.
Concejales pidieron explicaciones
La sesión tuvo momentos de tensión entre los integrantes del Concejo Municipal y la administración municipal.
El concejal Osvaldo Azócar, uno de los impulsores de la convocatoria, dio inicio a la sesión, mientras que el concejal Jorge Bahamonde manifestó públicamente su molestia frente a los antecedentes entregados durante la jornada.
En tanto, la encargada de Educación Municipal realizó una exposición sobre la evolución histórica de la educación comunal antes de que se abordaran directamente las causas del retraso en los pagos.
La discusión terminó poniendo el foco no solo en la situación de los trabajadores, sino también en la sostenibilidad financiera del sistema municipal de educación y en el proceso de traspaso al SLEP.
Antecedentes previos muestran un escenario complejo
La situación conocida durante la sesión se suma a antecedentes financieros que ya habían sido advertidos por la propia Municipalidad de El Monte.
Un informe previo de la Dirección de Control municipal establecía un déficit total de aproximadamente $5.928 millones, junto con una deuda exigible cercana a los $1.800 millones y obligaciones con proveedores por alrededor de $1.789 millones. También se habían registrado numerosos reclamos asociados a obligaciones pendientes.
Con el pago de las remuneraciones de los trabajadores de educación ya regularizado, el principal desafío queda ahora puesto en conocer las causas que provocaron el retraso y las medidas que adoptará la administración para evitar que una situación similar vuelva a afectar a los funcionarios.
Para los trabajadores, el conflicto salarial de esta semana terminó, pero la discusión sobre las finanzas municipales continúa abierta.
El Maipo
